JETZT ZUVERLÄSSIG PERSONAL FINDEN!

Mitarbeitergewinnung für Autohäuser & KFZ-Betriebe

Innerhalb von 22 Tagen mehr Bewerbungen bekommen und endlich passendes Fachpersonal einstellen

 

  • Zeit sparen: Durch bewährte Prozesse schnell Personal finden.
  • Umsatz steigern: Neue Aufträge annehmen und Vorlaufzeit minimieren.
  • Planbar: Das Thema Personal endlich ein für alle mal lösen.

100% kostenfrei & unverbindlich

DIE HERAUSFORDERUNG

Kennen Sie einen oder mehrere der folgenden Situationen?

Hohe Kosten

Sie geben viel Geld für immer neue Möglichkeiten aus, um endlich Bewerbungen zu erhalten?

Keine Bewerbungen

Sie müssen mit ungeeignetem Personal arbeiten, von welchem Sie sich eigentlich lieber trennen würden?

Keine Planbarkeit

Der Zufall bestimmt Ihre Personalgewinnung? Sie wissen weder wann noch wer sich bewirbt?

Unbrauchbare Bewerber

Wenn Sie Bewerbungen bekommen, sind diese nur selten geeignet und entsprechen Ihren Vorstellungen?

Übliche Wege 

funktionieren nicht

Stellenportale, Zeitungsanzeigen oder Mund-zu-Mund Propaganda funktionieren nicht mehr wie noch vor einigen Jahren?

Sehr zeitintensiv

Der Bereich "Personal" frisst viel Zeit, da keine klaren Prozesse und Abläufe stehen, obwohl Sie sich lieber auf das Tagesgeschäft konzentrieren würden?

WO LIEGT DAS PROBLEM?

Sie sollten hauptsächlich eine Herausforderung lösen

Fast alle Unternehmen haben Ihren "eigenen Weg zur Mitarbeitergewinnung" gefunden und nutzen diese Strategie seit meist vielen Jahren. 

Das Problem: Mit diesen Methoden erreichen Sie gerade einmal 15-25% des über dem Wasser liegenden Teil des Eisbergs. 

 

Ein großer Teil Ihrer potenziellen neuen Mitarbeiter befindet sich jedoch unter der Wasseroberfläche. Laut diversen Studien sind gerade einmal 10-15% aller Arbeitnehmer aktiv auf der Jobsuche. 

 

Der gesamte Rest, nämlich 85-90%, sind nicht proaktiv auf der Suche und werden so durch herkömmliche Methoden nicht erreicht. Dabei spielt es auch keine Rolle, ob Sie Zeitungsanzeigen schalten, auf Jobportalen vertreten sind oder 0815-Social Media Werbung machen. Sie und Ihr Unternehmen gehen in der Vielzahl an Betrieben unter, welche ebenfalls neue Mitarbeiter suchen. 

DIE MR-METHODE

Durch unsere bewährte Vorgehensweise finden Sie schnell und planbar qualifizierte Mitarbeiter

Durch unsere erfolgreich erprobten Schritte bauen wir die Reichweite Ihres Unternehmens aus und sorgen so für eine Omnipräsenz auf dem Arbeitsmarkt. 

Sie heben sich hierdurch klar von Konkurrenz-Unternehmen ab und stechen so aus der Masse heraus. 

Unser digitaler und effizienter Bewerbungsprozess schont zusätzlich Ihre wertvolle Zeit und liefert Ihnen nur die Bewerber, welche optimal zu Ihrem Unternehmen passen. 

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Der Ablauf

Wir beraten Sie kostenlos
und geben Ihnen einen genauen Fahrplan an die Hand,
wie Sie qualifizierte Bewerber bekommen.

SCHRITT 1

Kontakt aufnehmen

Tragen Sie sich für eine kostenlose und unverbindliches Gespräch ein. 

SCHRITT 2

Wir melden uns bei Ihnen

Wir kontaktieren Sie und analysieren Ihre jetzige Situation. 

SCHRITT 3

Fahrplan

Wir teilen Ihnen einen genauen Fahrplan mit, den Sie sofort umsetzen können, um sofort an neue Mitarbeiter zu kommen. 

100% kostenfrei & unverbindlich

Die häufigsten Fragen

  • Das ist korrekt. Trotzdem gibt es mehr als genug Fachkräfte um Ihr Unternehmen ideal aufzustellen und zum Wachsen zu bringen.
    Fragen Sie sich einmal selbst: Gibt es genug Mitarbeiter in meiner Region, welche unter anderem auch bei der Konkurrenz angestellt sind? 
    Wie wäre es, genau diese Menschen davon zu überzeugen, bei Ihnen zu arbeiten? 
    Genau das kann die MR-Methode für Sie möglich machen!
  • Nein! Unsere Methoden beruhen auf neuartigen Systemen zur Mitarbeitergewinnung. 

    Wir positionieren Sie bei der idealen Zielgruppe als attraktiven Arbeitgeber und erzeugen so eine Sog-Wirkung. Durch unseren digitalen Bewerbungsprozess werden außerdem direkt falsche Kandidaten rausgefiltert. 
  • Im ersten Gespräch meldet sich einer unserer Experten, um ganz unverbindlich die Rahmenbedingungen abzustecken. Wen suchen Sie? Wann wird das Personal gebraucht und wie viele neue Mitarbeiter benötigen Sie? Wenn wir Ihre Situation genau herausgefunden haben, können wir Ihre Region analysieren, um den perfekten Fahrplan zu erstelle. Bei uns gibt es nichts von der Stange! Jedes Unternehmen muss individuell behandelt werden, damit die jeweiligen Ziele möglichst schnell und sicher erreicht werden können.
  • Da es viele verschiedene Szenarien gibt (suchen Sie einmalig oder ständig neue Mitarbeiter) ist eine Antwort hierauf schwer zu geben. 
    Zu Beginn starten wir jedoch in der Regel mit einer 4-6 wöchigen Zusammenarbeit. In dieser Zeit können Sie sich optimal von unseren Methoden überzeugen und sehen, wie schnell sich Erfolg einstellen. 
    Alles weitere wird dann je nach Situation mit Ihnen abgesprochen.
  • Ja. Das Grundsystem ist immer ähnlich. Wir haben bereits erfolgreich Stellen im Service, der Geschäftsführung oder Führungsebene sowie der Buchhaltung besetzt. Sprechen Sie uns einfach an, damit wir Ihre Situation analysieren können.

Wir sind die Experten, wenn es um qualifizierte Mitarbeiter geht

Geschäftsführer Marcel Meyer hat schon während seiner Ausbildung in einem KFZ-Betrieb gemerkt, dass die Personal-Situation in der Branche alles andere als optimal ist. Fehlende oder falsche Mitarbeiter sorgten immer wieder für Rückläufer oder lange Vorlaufzeiten. Im stressigen Alltag war die Hauptaufgabe seines Chefs dann meistens, an allen Ecken und Enden Brände zu löschen. 

Im späteren Verlauf seiner Karriere hat er sich dann intensiv mit Online Marketing beschäftigt und durch zahlreiche Weiterbildungen echte Expertise erlangt. 

Mit Andrej Novikov, welcher in seiner Tätigkeit als Finanzdienstleister mit zahlreichen Autohäusern und KFZ-Betrieben zu tun hatte, kombiniert er nun sein Insiderwissen der KFZ-Branche mit der Expertise im Online Marketing. 

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Marcel Meyer

Geschäftsführung

Strategieentwicklung

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Andrej Novikov

Co Founder

Head of Marketing, Management

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Michel Meyer 

Projektbearbeitung

Assistenz

Content Image

Du suchst einen richtig coolen Arbeitgeber und eine abwechslungsreiche Tätigkeit? Du willst Teil eines genialen Teams sein, welches täglich alles für seine Kunden gibt und dich persönlich wachsen lässt? 

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Unser Standort in Bremen 

Unser Büro finden Sie nähe Bremen.
Wir betreuen jedoch in Deutschland, Österreich und Schweiz.

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Erhalten Sie von uns in Ihrer kostenlosen Beratung einen Fahrplan, womit Sie direkt Mitarbeiter einstellen können.

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Büro: +49 (0) 4205 499 50 599 | Mobil: +49 (0) 171 117 7799